⒈ 也称“标准工资”。职工按工资等级标准规定应得的工资。是职工工资总额的基本组成部分。
1. 公司决定支付给她相当于其基本工资三分之二的产假补助金。
2. 销售提高了，但是基本工资没提高。
3. 雇主若不能按月给予员工基本工资是违反劳动基准法的。
4. 英语熟练，基本工资加提成。
5. 雇主若不能按月给予员工基本工资，是违反劳动基准法的。
6. 但总额低于基本工资者,不予扣除.
7. 标准工资主要是基本工资和岗位技能工资等。
8. 工资里面除了基本工资还包含着加班费等各种薪酬。
9. 这些高管暗中调高自己的基本工资，大幅抵消了各自的公司绩效奖金的缩水。
10. 现在银行红利下降,银行方面面临日趋上涨的增加基本工资压力.